KLAIBER Firmengelände

Karriere

Vertriebsleiter (m/w/d)

IHRE AUFGABEN

  • Führung und Unterstützung des Vertriebsteams im B2B-Bereich
  • Verantwortung für Umsatz- und langfristige Umsatzentwicklung
  • Betreuung und Beratung unserer Fachpartner in Deutschland
  • Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erreichung der geplanten Wachstums-/ und Umsatzziele
  • Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen
  • Vertriebsunterstützung der lokalen Vertriebsmitarbeiter
  • Führung von Verkaufsverhandlungen sowie Neukundenakquise

IHR PROFIL

  • Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium/Ausbildung
  • Sie haben bereits Führungserfahrung
  • Mehrjährige Vertriebserfahrung im Bereich von erklärungsbedürftigen technischen Produkten
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Fähigkeit zur Begeisterung anderer
  • Sie besitzen ein verkäuferisches Talent und haben sympathisches sowie sicheres Auftreten.
  • Eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten
  • Kenntnisse aus dem Bereich Bauelemente oder Sonnenschutz setzen wir voraus.
  • Ausgeprägte Kundenorientierung und Verbindlichkeit
  • Reisebereitschaft

UNSER ANGEBOT

  • Eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem wachstumsorientierten, wirtschaftlich gesunden Familienunternehmen
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Eine vertrauensvolle und selbstverantwortliche Firmenkultur
  • Umfassende Einarbeitung
  • Firmenwagen, moderne Arbeitsplatzausstattung und Kommunikationsmittel

Sie sind interessiert? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Arbeitsbeginnes sowie Ihre Gehaltsvorstellungen an karriere@klaiber.de. Bei Fragen steht Ihnen unsere Geschäftsleitung gerne zur Verfügung.

 

KLAIBER GmbH · Graf-Zeppelin-Straße 11-13 · 76694 Forst · Tel. 07251/9733-0 · www.klaiber.de

Teamleitung Marketing (m/w/d)

IHRE AUFGABEN

  • Führung und Koordination des Marketingteams
  • Weiterführung und Entwicklung strategischer Markenstrategie B2B und B2C
  • Steuerung des Vertriebsmarketings und Betreuung der Fachhändler auch vor Ort
  • Planung und Koordination von Veranstaltungen, Messen und Events
  • Konzept- und Maßnahmenplanung für Content und Social Media Marketing
  • Konzeption, Realisierung und Steuerung aller Kommunikationsinstrumente
  • Steuerung von Agenturen und Lieferanten
  • Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
  • Markenpositionierung und Wettbewerbsanalysen
  • Planung und Umsetzung zielgruppenspezifischer Kampagnen

IHR PROFIL

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Medienwissenschaften mit Schwerpunkt Marketing oder ähnliche Qualifikationen
  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in diesem Bereich
  • Erfahrung in Digitalisierungsprozessen und B2B Webshops wünschenswert
  • Einschlägige Expertise in klassischen und digitalen Marketingkampagnen
  • Hervorragende Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten
  • Teamfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise, Belastbarkeit und gelegentliche Reisebereitschaft

Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit leistungsgerechter
Bezahlung, aufgeschlossenen Kollegen und abwechslungsreicher Tätigkeit.
Sie sind interessiert? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres
frühestmöglichen Arbeitsbeginnes sowie Ihre Gehaltsvorstellungen an karriere@klaiber.de.

KLAIBER GmbH · Graf-Zeppelin-Straße 11-13 · 76694 Forst · Tel. 07251/9733-0 · www.klaiber.de

(Junior-) Gebietsmanager im Außendienst (m/w/d) Gebiet Süd – PLZ 80-87

IHRE AUFGABEN

  • Betreuung unserer Fachhändler sowie systematischer, nachhaltiger und eigenverantwortlicher Ausbau des Verkaufsgebietes
  • Gewinnung von Neukunden und intensive Marktrecherche
  • Präsentation, Demonstration und Vertrieb unserer hochwertigen Produkte
  • Umsatz- und Kostenverantwortung für das gesamte Verkaufsgebiet

IHR PROFIL

  • Sie verfügen über eine handwerkliche und/oder kaufm. Ausbildung
  • Sie haben ein ausgeprägtes technisches Verständnis
  • Mit Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte sowie Kommunikations- und Präsentationsstärke wissen Sie zu überzeugen
  • Ihre Verkaufsstärke zeigt sich auch im selbstständigen und effizienten Bearbeiten Ihres Verkaufsgebietes
  • Belastbarkeit, Flexibilität und Kontaktfähigkeit zeichnen Sie genauso aus wie die Freude am Umgang mit Menschen
  • Gerne geben wir auch Neu- oder Quereinsteigern eine Chance als Junior-Gebietsmanager

SIE ERWARTET

  • Eine Aufgabe mit viel Eigenverantwortung, der Möglichkeit aktiver Mitgestaltung und Perspektiven
  • Umfangreiche Einarbeitung
  • Eine leistungsgerechte, attraktive Vergütung
  • Firmenfahrzeug

Sie sind interessiert? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Arbeitsbeginnes sowie Ihre Gehaltsvorstellungen an karriere@klaiber.de.

KLAIBER GmbH · Graf-Zeppelin-Straße 11-13 · 76694 Forst · Tel. 07251/9733-0 · www.klaiber.de

(Junior-) Gebietsmanager im Außendienst (m/w/d) Gebiet Süd – PLZ 90-99

IHRE AUFGABEN

  • Betreuung unserer Fachhändler sowie systematischer, nachhaltiger und eigenverantwortlicher Ausbau des Verkaufsgebietes
  • Gewinnung von Neukunden und intensive Marktrecherche
  • Präsentation, Demonstration und Vertrieb unserer hochwertigen Produkte
  • Umsatz- und Kostenverantwortung für das gesamte Verkaufsgebiet

IHR PROFIL

  • Sie verfügen über eine handwerkliche und/oder kaufm. Ausbildung
  • Sie haben ein ausgeprägtes technisches Verständnis
  • Mit Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte sowie Kommunikations- und Präsentationsstärke wissen Sie zu überzeugen
  • Ihre Verkaufsstärke zeigt sich auch im selbstständigen und effizienten Bearbeiten Ihres Verkaufsgebietes
  • Belastbarkeit, Flexibilität und Kontaktfähigkeit zeichnen Sie genauso aus wie die Freude am Umgang mit Menschen
  • Gerne geben wir auch Neu- oder Quereinsteigern eine Chance als Junior-Gebietsmanager

SIE ERWARTET

  • Eine Aufgabe mit viel Eigenverantwortung, der Möglichkeit aktiver Mitgestaltung und Perspektiven
  • Umfangreiche Einarbeitung
  • Eine leistungsgerechte, attraktive Vergütung
  • Firmenfahrzeug

Sie sind interessiert? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Arbeitsbeginnes sowie Ihre Gehaltsvorstellungen an karriere@klaiber.de.

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